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Dianova Portugal - Brochura Institucional 2018

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Na nossa Responsabilidade Social assumimos o compromisso em contribuir para o desenvolvimento social e económico sustentado, assente numa abordagem cooperativa e inclusiva multi-stakeholders, com o objectivo de melhorar a qualidade de vida das Pessoas e Organizações que beneficiam dos nossos distintos programas de educação para a saúde, tratamento das dependências, desenvolvimento comunitário, inclusão social e formação e capacitação.
Enviado por Dianova em 09/10/2018
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Walking the talk gestao capital humano dianova iscsp 13 maio 2013

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Apresentação do estudo caso Gestão de Pessoas Dianova realizada no âmbito do mestrado de Gestão Recursos Humanos do ISCSP-UTL, 13 de Maio de 2013, por Rui Martins, director comunicação, e Marta Santos, gestora de pessoas, inserida na iniciativa Ligação Universidade-Empresas|Organizações, promovida pela Prof.ª Helena Marujo.
Enviado por Dianova em 29/05/2013
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Apresentacao Resultados Campanha Reage Dianova Portugal 2014

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DIANOVA PORTUGAL CELEBRA O DIA MUNDIAL DA LUTA CONTRA A DROGA E TRÁFICO ILÍCITO A 26 DE JUNHO COM O DESFECHO DA CAMPANHA DE SENSIBILIZAÇÃO “REAGE” • 1.547 suportes Publicitários Sociais disseminados a nível nacional • 80 Parceiros Regionais e Nacionais • 31 Notícias com uma Audiência de 4.775.228 de Espectadores, Leitores e Internautas • 16.129.447 de Pessoas Impactadas entre Janeiro e Junho Tendo por contexto os preocupantes aumentos de consumos de drogas lícitas e ilícitas em Portugal, salientando-se o aumento em 12% da prevalência ao longo da vida do consumo de drogas (EMCDDA, 2013), em 16% do consumo de cannabis entre jovens (ESPAD, 2012), e em 171% de ansiolíticos e 240% de antidepressores (INFARMED, 2014), a Dianova Portugal lançou entre Janeiro e Junho de 2014 a campanha “REAGE” de promoção de saúde e sensibilização aos riscos, efeitos e consequências do abuso de drogas e álcool dirigida a Jovens e Adultos, focalizada em três contextos: Escolar, Familiar e Laboral. Eis a apresentação de resultados e de impacto! Globalmente, nos 5 países da rede Dianova International que implementaram a campanha (Canadá, Chile, Espanha, Itália e Portugal), teve um impacto junto de mais de 46 milhões e Pessoas e um ROI de 3,4 milhões de Euros.
Enviado por Dianova em 25/06/2014
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Q Day Dianova Inovação e Gestao da Mudança 2009

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O que é inovar? Como pode uma ONG inovar? Como agentes de mudança - individual e organizacionalmente - a Inovação para a Dianova significa, como refere Julian Birkinshaw (co-fundador do Management Innovation Lab, London Business School), mais do que desenvolver novos produtos, inovar nas práticas de trabalho, a fonte de vantagem "competitiva"... A sustentabilidade e sucesso das Organizações no Terceiro Sector depende da sua capacidade empreendedora em desenvolver-se organizacionalmente, relacionar-se de forma construtiva e proactiva – assente numa cultura de cooperação – e de ter uma visão de longo prazo. "Boas práticas de Gestão da Mudança e Inovação numa ONG" é o tema comunicação que a Dianova realizou na Conferência Q-Day Inovação contra a crise, 9 Setembro, Taguspark. Inpirando a Mudança!
Enviado por Dianova em 09/09/2009
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Concurso migrantes na europa dianova 2013

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Masterclass briefing sobre concurso multimédia "Migrantes na Europa" a alunos finalistas de Comunicação Social (40) do ISCSP - UTL (Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas) a 6-03-13 pelo Coordenador Nacional para Portugal (Rui Martins | Dianova Portugal). Ver site http://www.migrantsineurope.eu/pt
Enviado por Dianova em 06/03/2013
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Premio Universidade Dianova Lusofona 2010_2011

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Lançada a 26 de Maio de 2011 a 1º edição do Prémio Dianova | Lusófona “Managing Sustainable Noble Causes”, tem por objectivo geral premiar e excelência e originalidade da produção de conhecimento científico teórico-práctico que contribua a) para o incremento de eficiência operacional e b) eficácia organizacional & social das Organizações Sem Fins Lucrativos e da Economia Social em Portugal, Brasil, Angola e Moçambique. Destina-se a todos os alunos da Universidade Lusófona de estudos pós.graduados ou mestrados nas áreas de Comunicação, Marketing, Ciência Política, Economia, Gestão, Psicologia, Administração Social e Pública, Serviço Social, Direito e outras.
Enviado por Dianova em 11/05/2011
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Happiness Works 2014 Estudo de Caso dianova Portugal 30052014

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DIANOVA | Como Organização Social orientada à Sustentabilidade, podemos constatar pelos resultados do HW14 que no cômputo geral do Índice Global de Felicidade dos/as Colaboradores/as Dianova é superior a de outras Organizações do Terceiro Sector, respectivamente nas 3 dimensões Profissional (3,8 vs 3,6), Organizacional (3,7 vs 3,5) e Funcional (3,9 vs 3,8). Estes resultados demonstram a significativa importância do Investimento no Capital Humano das Organizações Sociais para incrementar o envolvimento e compromisso dos/as Colaboradores/as na prossecução da missão organizacional e dos seus respectivos objectivos a alcançar, quer em termos das Unidades Operacionais, quer em termos globais Corporativos. Ap
Enviado por Dianova em 30/05/2014
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Responsabilidade Social Corporativa Dianova Portugal 2014

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VI FÓRUM NACIONAL DE COMBATE À POBREZA E/OU EXCLUSÃO SOCIAL | 14-15 OUTUBRO | VISITA INSTITUCIONAL DIANOVA PORTUGAL Decorreu a 15 de Outubro de manhã uma visita guiada à Dianova Portugal sediada na Quinta das Lapas – Monte Redondo, no âmbito do VI Fórum Nacional de Combate à Pobreza e/ou Exclusão Social EAPN, antecedendo a celebração do Dia Mundial Contra a Pobreza a 17 de Outubro, e que contou com a presença do Presidente da Direcção da Rede Europeia Anti-Pobreza, Pe. Agostinho Cesário Jardim Moreira. Os visitantes tiveram a oportunidade de conhecer a Comunidade Terapêutica Quinta das Lapas, o Apartamento de Reinserção Social e ainda a oportunidade de conhecerem melhor a Dianova Portugal através de uma breve apresentação institucional.
Enviado por Dianova em 16/10/2014
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Boas praticas dianova rso 2012

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Como membro activo da REDE RSO PT (grupos Educação, Igualdade e Comunicação) apresentação Dianova realizada a 27-09-12 no decorrer da 2ª reunião do Grupo de Trabalho "Educação e Formação" da REDE RSO PT sobre Boas Práticas de Responsabilidade Social Corporativa Dianova nas 5 dimensões: Económica, Social, Ambiental, Legal e Ética (dados 2011). Reputação constrói-se com acções: conheça alguns dos resultados das nossas!
Enviado por Dianova em 27/09/2012
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Walking the Talk Everlasting Effects Dianova 2013

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Banco Depósito de Confiança | Walking the Talk Everlasting Effects Dianova Portugal: boas práticas nas 5 dimensões (Ética, Legal, Económica, Social, Ambiental) de Responsabilidade Social Corporativa integrada no seu sistema de Gestão e Estratégia Corporativa orientado à Sustentabilidade e Impacto Social
Enviado por Dianova em 15/01/2013
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Boa Pratica Gestão Talentos Dianova Conferência Stanton Chase International 2011

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Modelo de Gestão de Talento na Dianova: da atracção, à mobilização e retenção dos Talentos, alinhando necessidades e expectativas pessoas e profissionais com objectivos, valores, missão e visão organizacional (cultura corporativa)
Enviado por Dianova em 09/11/2011
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Seminário Igualdade Gestao Pessoas Dianova Portugal 01122014

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Apresentação do estudo caso Dianova "Igualdade e Conciliação" no Seminário Igualdade de Oportunidades no Mercado laboral promovido pela Associação Nacional de Empresárias, Fundação da Juventude, Porto, 1 de Dezembro 2014
Enviado por Dianova em 02/12/2014
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Apresentação dianova cies iscte_iul_isce_maio2013

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Apresentação na conferência internacional "Drogas e Dependência: recuperar é possível", 23-25 Maio ISCE, do Estudo científico de follow "Trajectórias: da dependência à reintegração" CIES-ISCTE-IUL | Dianova 2010-2013, com base no seguimento das trajectórias sociais em pessoas com problemática de toxicodependência que concluíram tratamento na Comunidade Terapêutica Quinta das Lapas Dianova, que e cujas conclusões finais estarão disponíveis ao público a partir de Setembro 2013. Apresnetação por Rui Martins, director comunicação Dianova, e Equipa de Investigação CIES-ISCTE coordenada pela Prof.ª Doutora Susana Henriques e mestre Pedro Candeias.
Enviado por Dianova em 24/05/2013
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Dianova Portugal IV Congresso Educação Social 2014

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4º Congresso Internacional de Educação Social: Criminalidade Adição e Reinserção. Abordar o papel investigativo e interventivo do Educador Social em relação a diferentes comportamentos desviantes, a integração profissional como âmago da reinserção social, a intervenção em rede, a intervenção social em contextos de emergência social, as teorias da reinserção social, a reabilitação, os princípios éticos e deontológicos em reinserção social.
Enviado por Dianova em 06/10/2014
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Dianova marketing floricultura oportunidade2020 leca_palmeira_2013

https://www.slideshare.net/Dianova/dianova-marketing-floricu...
Apresentação realizada por Filomena Dias, responsável Marketing da Dianova Portugal, sobre a Empresa de Inserção Viveiros Floricultura Dianova (com sucesso a operar desde 2000) na Conferência Oportunidade2020, Leça de Palmeira, 8 de Fevereiro 2013
Enviado por Dianova em 11/02/2013
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Tratamento da toxicodependencia dianova chcv 270314

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“Tarde Temática para a Educação e Promoção de Saúde”, 27-03-14, CHCV | Covilhã, organizado pelo Cento Hospitalar Cova da Beira em parceria com a Dianova. Apresentação na Conferência Dependências por Cristina Lopes, Directora Técnica da CTQL“ Tratamento das Toxicodependências em Comunidade Terapêutica | Quinta das Lapas”
Enviado por Dianova em 04/04/2014
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Dianova portugal mocktails at a glance 2009_2001

https://www.slideshare.net/Dianova/dianova-portugal-mocktail...
Resultados de Impacto 2009-2011 da iniciativa de Educação e Promoção da Saúde & Envolvimento Comunitário "Mocktails: memórias de uma noite divertida!", Torres Vedras, promovida pela Dianova em Parceria com 32 aliados estratégicos
Enviado por Dianova em 30/04/2012
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WS Boas Praticas Igualdade Dianova 2015

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Workshop de Promoção de Boas Prácticas de Igualdade de Género: apresentação como Orador com o estudo de caso Dianova Portugal, realizado a 23 de Outubro de 2015 no Centro de Exposições de Odivelas, realizado pela CITE no âmbito do projecto EQUO. A Dianova é certificada desde 2013 como Entidade Familiarmente Responsável | EFR Economia Social e foi distinguida em 2015 com a Menção Honrosa Prémio “Igualdade é Qualidade” (CITE) edição 2014 na categoria Economia Social
Enviado por Dianova em 26/10/2015
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